cariera in IT

Astazi, sfera IT este una dintre cele mai prestigioase si promitatoare industrii pentru cariera, demonstrand o adevarata explozie de popularitate in ultimii 10 ani.

Reputatii jucatori offline s-au mutat treptat in online si au aparut multe startup-uri care au evoluat rapid in companii tehnologice majore precum Instagram, WhatsApp sau Viber. Astazi, lumea digitala ne inconjoara, iar viitorul ii apartine. In acelasi timp, din anumite motive, stereotipul, potrivit caruia femeile nu sunt eligibile pentru profesii legate de tehnologie si analitica, inca exista.

Anna Znamenskaya, director de dezvoltare globala la Rakuten Viber, care lucreaza in aceasta industrie de 15 ani, explica de ce acest mit este gresit si ce bonusuri poate gasi o femeie daca isi incepe cariera in IT.

cariera in IT pentru femei

1. IT si Digital acopera toate domeniile de activitate

Exista o multime de pozitii la mare cautare in IT. Nu toate indeplinesc o functie pur tehnica si sunt direct legate de scrierea codului. IT nu este doar o industrie verticala separata formata din mari corporatii de tehnologie precum Apple, Google, Yandex, Bing. Aceasta este o afacere mare, care se dezvolta si orizontal, acoperand aproape toate domeniile: retail, FMCG, contul personal al utilizatorului pe site, magazine online, cautarea angajatilor – toate acestea sunt direct legate de digital, dar in acelasi timp este nevoie de profesionisti din alte domenii, cum ar fi specialistii in marketing si resurse umane.

Sarcinile IT pot fi gasite in orice companie, orice ar face – de la moda la produse cosmetice, de la florarie la culinarie.

2. Studiile

Nu este necesara absolvirea universitatii tehnice si cunoasterea limbajelor de programare pentru a deveni expert digital. Motivul pentru aceasta este numarul imens de domenii din industrie care nu necesita cunostinte aprofundate in matematica sau codificare, dar permit prezentarea altor talente, deseori creative si abilitati usoare. Companiile de tehnologie au propriii lor manageri de proiect, manageri de vanzari, testeri, specialisti in marketing, designeri – alegerea profesiilor in care va puteti realiza este enorma.

Citeste si...
Atitudini irationale: modul in care credintele eronate ne afecteaza viata

3. Salarii mari

Numarul de posturi vacante in IT este mult mai mare decat numarul de persoane care lucreaza in aceasta industrie. Candidatul devine aproape instantaneu solicitat, motiv pentru care angajatorii de aici sunt gata sa plateasca mai mult. O adevarata batalie se desfasoara pentru specialistii buni si, in medie, castigurile din industria IT sunt cu 30-40% mai mari decat in ​​sferele offline.

4. Dezvoltare personala

Lucrand in IT, ai ocazia sa fii inconjurata constant de oameni inteligenti, sa comunici cu ei si sa dobandesti noi cunostinte. Cel mai adesea, astfel de companii mentin o cultura corporativa foarte deschisa, angajeaza profesionisti tineri, moderni si creativi, careva permite sa fiti mereu la curent cu tendintele pietei si sa va imbunatatiti abilitatile. Pentru multi, acest factor este decisiv, deoarece nu esti aproape niciodata „cel mai destept din colectiv”, ceea ce inseamna ca te dezvolti constant.

5. Nu exista obstacole in calea dezvoltarii carierei

job in IT

Deoarece industria IT este tanara, angajatii care lucreaza in aceasta nu au prejudecati si stereotipuri conservatoare conform carora „locul unei femei este in bucatarie”. Prioritatea cheie in astfel de companii este dezvoltarea rapida si rezultatele.

Prin urmare, daca calificarile femeii sunt relevante si contributia ei la atingerea obiectivelor companiei este evidenta, avansarea in cariera nu va intarzia sa apara. In acest sens, companiile IT sunt mult mai atractive pentru femei in ceea ce priveste dezvoltarea carierei, spre deosebire, sa zicem, de banci sau de companii de petrol si gaze cu politici corporative mai traditionale.

6. Posibilitatea de a-ti aranja viata personala

Si in cele din urma, poate cel mai placut aspect. Orice s-ar putea spune, in industria digitala si IT in ansamblu, barbatii inca predomina, reprezentand aproximativ 70% din angajati.

Citeste si...
Metode de autoreglare mentala

Mai mult, acestia sunt de cele mai multe ori persoane tinere, educate si inteligente. Incepand un loc de munca in domeniul IT, o femeie are oportunitatea excelenta de a intalni o persoana interesanta, care in viitor se poate transforma intr-o relatie armonioasa ?.


Citeste si despre lucru de acasa

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *